公司不交社保有诉讼期限吗

公司不交社保，诉讼期限确实存在。依据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁时效从知道或应知权利被侵害日起算，持续违法行为不受两年限制。若不及时处理，可能导致员工权益长期受损，无法获得应有的社保保障。
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公司不交社保，常见处理方式为协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商；协商无果可向社保局投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁。选择方式时，需考虑效率与效果，确保权益得到及时维护。
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公司不交社保，应这样处理：1. 与公司沟通，要求补缴社保；2. 若公司拒绝，向社保局投诉并提供证据；3. 投诉无果，申请劳动仲裁，提交相关材料；4. 仲裁裁决后，公司仍不执行，可申请法院强制执行。